International Human Service
最小の経費で、良質、国際的な、
高品質な人材をサービスします。
なぜ外国人労働者が必要?
専修学校における専攻分野別受入れ留学生数の内訳(2021年5月)
日本の製造業、宿泊業・飲食サービス業建設業、小売業などの様々な分野で人手不足が問題となっています。
その原因は少子高齢化社会というよりも、先に挙げたような業種への就業を望まない若者が増えていることにあります。
一方、アジアの国々の労働条件と比較して、日本での仕事に魅力を感じている外国人はまだまだ多く、長期的な人材の確保が期待できます。
専修学校において外国人留学生が専攻している分野は、さまざまな業種で必要になるビジネスの知識が身につく「商業実務」の割合がもっとも多く、次いでIT業界やものづくりに関わる「工業」が多くなっています。いずれも日本で人材が不足している業界への戦力となることが期待できる分野です。
※統計の出典:内閣官房ホームページ
外国人労働者を
雇用するメリット
企業様へ
出国準備から救い出した外国人人材の
ご紹介に力を入れています。
日本に来た外国人留学生のうち、半数以上※が卒業・修了後に日本国内での就職を希望しています。しかし、卒業後実際に国内で就職する外国人はおよそ3割程度※となり、希望者と就職者の割合に開きがあります。
外国人人材を確保するのに様々な規制がある日本では、外国人留学生が日本での就職先を見つけられず出国せざるを得ないことが多々あります。
当社は優先的にサポートが必要な、いわゆる中級レベルの外国人の夢を形にしてあげられるように、就職、転職及び出国準備ビザから就労ビザへの変更をサポートし、ニーズのある企業様に紹介することに力を入れています。
救い出した外国人人材は日本の各分野で2年から6年間もまじめに活躍してくれています。高度な人材はITエンジニア業務、マーケティング、事務系etc.様々な分野に紹介しています。
※出典:内閣官房ホームページ
事業案内
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いつでも、どこでも、
働く力を世界から
サポートします!
私たちI・H・Sは長年にわたる労働力の提供業務のノウハウを活かして、
法に沿った運営を基盤に、日本のみならず世界各地から良質な人材をご提供するサービス
『International・Human・Service』を通じ、皆様のお役に立ちたいと願っております。
触れ合う環境づくりを
大切にしています。
日本という外国で働く彼らをサポートし、心の支えとなるために、季節ごとのイベントや歓迎会で社員と交流したり、悩みごとのヒアリングやアドバイスをしたりと、触れ合う機会を大切にしています。
お知らせ
2021.03.01
お知らせ
換気強化でコロナ感染対策のため、本社を移転しました。
〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町3-5-3 日宝茅場町ビル5階
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電話番号は変わりません。
2021.02.01
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研修センターを横浜市に移転しました。
〒160-0022 神奈川県横浜市青葉台1丁目5-7 司ビル4階
2020.10.01
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